Ses travaux de recherche portent sur les enjeux psychosociaux de la digitalisation du travail. Ils proposent un focus spécifique sur les usages des technologies dans le cadre professionnel et l'articulation des nouveaux espaces - temps de travail (télétravail formel ou télétravail gris, travail en flex-office et espaces partagés). Ils visent à appréhender les incidences de ces nouvelles modalités de travail, en particulier sur la santé (dans ses dimensions psychique, physique et sociale) et les équilibres de vie.  

Elle est rédactrice en chef de la revue internationale francophone « Psychologie du Travail et des Organisations » (Elsevier édition). 

Elle fait partie du Conseil d’Administration de l’Association Française de Psychologie du Travail (AFPTO). 

Enfin, elle est membre du Comité scientifique préparant l’enquête Conditions de travail- Risques psychosociaux 2023 réalisée par la DARES (Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques) au Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion.